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让农民工享受“市民待遇”
兴宁区统筹城乡就业试点工作进展顺利

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    日前,兴宁区统筹城乡就业试点工作进入制定政策措施阶段,针对就业准入、户籍、被征地农民社会保险等问题的政策措施即将出台。据悉,今明两年,兴宁区要建立2个农民工品牌培训基地,1个劳务输出品牌基地;开展转移就业培训10000人,新增农村劳动力转移就业6000人;农民工资性收入占农民人均纯收入比重由试点前的30%提高到如今的35%。

营造家的感觉

    兴宁区城乡统筹就业试点工作进展顺利。近日,记者走访了几个居民社区发现,入住兴宁区的外来务工人员均能享受到便利的服务。

    东沟岭社区是个外来人口较多的社区,这个社区有个流动人口“一岗二站一基地”服务机构——流动人口维权服务岗、流动人口服务站、家乡亲人服务站和流动人口基地,这个服务机构为流动人口提供了一个集保护、服务、学习为一体的帮扶平台。据社区居委会工作人员介绍,去年,社区为流动人口进行就业培训2800多人次,其中有620人实现了再就业。

    燕子岭社区也是一个流动人员较复杂的社区,外来务工流动人口占居民总数的27.5%。社区对外来人口的生活、就业及其子女上学、入托等方面做了大量工作。他们认真做好外来务工人员调查、登记管理,实行同住一地,同管理、同服务,破除了身份歧视,使农民工进城务工享受“市民待遇”成为现实。结合社区外来务工人员大多是高中以下文化程度,燕子岭社区热情向他们介绍就业信息,推荐工作。

    燕子岭社区还在辖区内大搞手工家庭作坊、小五金加工、木制品加工、小料加工、种花养草等,解决了外来人员就业190多户。为保障农民工子女平等接受教育,居委会还帮助他们联系学校。燕子岭社区居委会主任韦丹金说:“虽然条件有限,但我们争取为他们创造更好的环境,让越来越多的人在燕子岭有家的感觉。”

进城务工有保障

    兴宁区认识到,统筹城乡就业是经济发展的必然要求,要打破城乡分割的体制障碍,建立统一开放、竞争有序、城乡一体的劳动力市场,就要利用市场机制合理配置劳动力资源,使城乡富余劳动力在城乡之间双向流动就业,给农民以平等的就业机会。

    今年1至3月,兴宁区将给准备外出务工、新进城务工、就近就地迁移就业的农村劳动者举办声势浩大的“春风行动”,此次行动将组织一批用工单位举行专场招聘会,落实技能培训项目,还将树立一批返乡创业典型。兴宁区劳动保障管理中心主任黄治献接受记者采访时表示,早在今年元月10日,他们就派人到广东东莞、中山、深圳等地走访了15家用人单位,实地考察,并及时把用人信息汇总张贴到各乡镇、村。通过这次行动,兴宁区统筹城乡就业,走以城带乡、以乡促城、城乡互动、协调发展的路子。

    兴宁区区长刘为民说,农民进城务工不仅为城市发展作出了巨大的贡献,而且对城市劳动力产生了互补作用,成为增强城市制造业和服务业竞争能力的重要因素。只有农村富余劳动力得到有效转移,城乡差距才能不断缩小。

    另外,进城就业的农民工其中一部分在积累一些资金、掌握一定技术后,回乡办企业或经营现代农业,不但发展了农村经济,而且把先进的思想观念、科学技术和生产方式带回农村,沟通了城乡关系。

城乡统筹传福音

    城乡统筹就业试点工作的开展,给农村富余劳动力一个新的机遇。兴宁区将用两年时间,帮助更多的农民实现就地就近就业,引导有愿望的农民进城就业。

    在就业形式和制度上,兴宁区逐渐取消歧视性规定,农村劳动者进城务工,身份与城镇职工一样,依法享有和履行同样的劳动权利与义务。企业用工先城镇、后农村的歧视性规定将取消,农村劳动者与城镇劳动者一样凭学历、技能、素质等条件参与市场就业竞争。

    兴宁区将在辖区范围内建立城乡统一的户口登记管理制度,在就业方面取消城乡分割的农业户口和非农业户口界限,实现城乡居民平等就业,为农民进城就业提供公平环境;取消劳动者流动的各种限制,逐步放宽农民进城就业和落户条件,以具有合法固定住所为户口迁移的基本条件,允许有合法固定住所、有相对稳定职业和收入来源,以及有一定劳动技能的务工人员在城镇定居。

    另外,兴宁区将建立健全城乡统一的社会保障制度。城镇各类用人单位招用农民工,必须依法签订劳动合同,参加社会保险,并及时为建立劳动关系的农民工办理参加工伤保险的手续,将有劳动关系的农民工全部纳入工伤保险覆盖范围;按照“低费率、保大病”的原则,将农民工纳入医疗保险范围。

本报记者 骆怡  通讯员 谢于碧 许胜北 胡九湘


农民工在兴宁区举办的招聘会上与企业签约   骆怡 摄

 


 

点 睛 

五大措施统筹就业

    就业关乎国计民生大计。不断实施城乡统筹就业工程,才能实现人民建设小康社会的宏伟目标。兴宁区在“十一五”规划蓝图里明确把城乡统筹就业工程与建设“实力兴宁”结合起来,共同发展,提高人民生活水平。只有人民生活水平提高了,兴宁区的经济才会有质的提高。

    在未来五年中,兴宁区对城乡就业从五个方面的来引导:第一是大力发展社区经济,拓宽就业门路,使城市失业人员在社区就能解决就业;第二是加大城市建设和发展第三产业,增加就业机会;第三是加快工业强区的步伐,在未来五年里,兴宁区的工业建设要上规模,解决上万人的就业机会;第四是盘活农村土地资源,引导农民走现代农业产业化之路,使农民走出传统产业的圈子,发展现代休闲农业、旅游观光农业;第五是大力培训农民,为农民进行科技和技术培训,为劳务输出增加竞争力。

(兴宁区区长 刘为民)

【新闻来源:南宁日报

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